Chez GCK, nous mettons tout en œuvre pour favoriser la diversité et l’égalité au sein de nos équipes. Grâce à la forte croissance du groupe, nous sommes constamment à la recherche de nouveaux collaborateurs prêts à relever le défi d’une mobilité plus écologique.
Chez GCK, nous nous engageons à proposer un maximum de diversité et de parité au sein de nos équipes. Quelque soit votre métier, vous avez forcément une place chez nous : bureau d’études, commerce, industrie, fonction support, etc. Il est temps de rejoindre la belle aventure GCK !
GCK accompagne la promotion 2026 d’élèves-ingénieurs de Polytech Clermont durant leurs trois années de formation. Au programme : des actions de formation, des conférences techniques et métiers, des visites de sites, etc.
Grâce à ce partenariat, GCK s’engage à accompagner les ingénieurs de demain et à développer ensemble des solutions d’avenir pour la mobilité.
GCK recherche un(e) alternant(e) motivé(e) pour renforcer son équipe !
GCK recherche un(e) alternant(e) motivé(e) pour renforcer son équipe !
GCK recherche un(e) alternant(e) motivé(e) pour renforcer son équipe !
Retrouvez les témoignages de celles et ceux qui font avancer le groupe.
Ugo Taillandier est chargé de projet événementiel en alternance au circuit de Charade. Découvrez aujourd’hui son portrait collaborateur !
Lucas MARION-LASHERMES est Chef de projet chez GCK Energy. Découvrez aujourd’hui son portrait collaborateur !
Pascaline Branger-Gomez est Assistante administrative et commerciale chez GCK Performance. Découvrez aujourd’hui son portrait collaborateur !
Nos sociétés soumises au calcul de l’index égalité professionnelle femmes-hommes pour l’année 2025, au titre des données 2024, ont un indice non calculable en raison d’un effectif valide des groupes retenus inférieur à 40% de l’effectif pris en compte pour le calcul des indicateurs.
